Karriereförderung von Frauen

Als zentrale gleichstellungspolitische Zielsetzung des Gleichstellungszukunftskonzeptes der Fachhochschule Kiel will der Karriereservice die akademische Nachwuchs- und Karriereförderung von Frauen strukturell an der Hochschule verankern.

Mit ihrem Zukunftskonzept hatte sich die Fachhochschule 2018 zum dritten Mal erfolgreich auf die voraussichtlich finale Runde des Professorinnenprogrammes des Bundes und der Länder beworben (Zur Pressemitteilung).

Das Augenmerk richtet sich darauf Frauen auf sämtlichen Qualifizierungsstufen einer akademischen Laufbahn zu stärken sowie potenzielle Kandidatinnen in Hinblick auf die spezifischen Qualifikationsanforderungen einer Fachhochschulprofessur zu fördern.

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